Keine Midi- und Minijobs mehr. Was nun, liebe Arbeitgeber?

Minijobs stehen vor tiefgreifenden Änderungen: Arbeitgeber müssen jetzt Alternativen prüfen, Verträge absichern und Kosten im Blick behalten, damit Personal nicht wegbricht, wenn neue Regeln greifen.

Sichern Sie sich jetzt die versprochene Checkliste. Sie finden darin:

• Ihren 11-teiligen Handlungsplan für die nächsten Wochen,
• sechs praxiserprobte Alternativen zum Umgang mit dem Wegfall von Mini- und Midijobs
• sowie wichtige Hinweise zur Anpassung Ihrer Arbeitsverträge.

Außerdem erhalten Sie einen Testzugang zu „Mein Personalwissen“ – dem Portal, das Sie auch über die Sondersendung hinaus zum Thema Mini- und Midijobber sowie weiteren Änderungen im Arbeitsrecht auf dem Laufenden hält.

So können Sie die notwendigen Schritte strukturiert vorbereiten und rechtzeitig die richtigen Entscheidungen für Ihren Betrieb treffen.