Einfaches Zeugnis = Arbeitsbescheinigung
Neben den Angaben über die Person Ihres Mitarbeiters gibt das einfache Arbeitszeugnis nur Auskunft über Art und Dauer der Tätigkeit (§ 109 Abs. 1 Satz 2 GewO). Es muss daher mindestens folgende Inhalte aufweisen:
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