Wenn Sie sich als Führungskraft hinterfragen – Ihre Entscheidungen, Ihr Führungsverhalten und Ihre Ergebnisse –, ist dies zunächst positiv und ein Zeichen von Reflexionsfähigkeit. Doch was passiert, wenn aus gesunder Selbstreflexion dauerhafte Führungszweifel werden?
Selbstzweifel sind nicht Ihre Privatsache
Als Führungskraft werden Sie nicht mit jedem Anflug von Zweifeln nach draußen gehen. Die ersten kritischen Fragen, die Sie Ihre eigene Leistung hinterfragen lassen, werden Sie sich selbst stellen:
