Hallo Fehler! 8 Arten, wie Sie richtig auf Fehler reagieren
Wo gehobelt wird, fallen Späne und ein Arbeiten ohne Fehler ist nicht möglich. Wir sind schließlich Menschen und sogar Maschinen und Algorithmen machen Fehler oder führen zumindest nicht zu den Ergebnissen, die wir erwartet haben. Was also tun? Zwischen zwei Polen spielt sich in der Regel der Umgang mit Fehlern im Führungsalltag ab: Entweder Sie suchen nach dem Verursacher des Fehlers und stellen ihn oder sie zur Rede, oder Sie nutzen den Fehler, um etwas daraus zu lernen. Innerhalb dieser Palette der Handlungsmöglichkeiten gibt es aber noch weitere Alternativen, wie Sie professionell auf Fehler in Ihrem Team oder auf Ihre eigenen reagieren können.
Auf LinkedIn fand ich diese Woche eine Grafik von Lean Prinzip, einem Online-Portal, das Kunden bei der Umsetzung von Lean Management Methoden unterstützt und die mich begeistert hat.
Sie möchten eine Arbeitshilfe herunterladen, aber haben noch keinen Zugang?
Testen Sie jetzt ‘Erfolgreich führen & motivieren ‘ und erhalten Sie Zugriff auf eine Vielzahl hilfreicher Mustervorlagen, Checklisten und Schritt-für-Schritt-Anleitungen, die Ihren Aufgabenbereich optimieren!
