Andreas Rastner, Principal bei der Personalberatung HAPEKO, besitzt umfassende Erfahrungen in der Beratung und Vermittlung von C-Level-Entscheidern im Mittelstand sowie in konzernverbundenen Unternehmen mit den Schwerpunkten Industrie, Energie und Logistik. Die Vermittlung von Frauen ist ein Schwerpunkt seiner Beratungstätigkeit vor allem für Mittelständler. Vor seinem Wechsel zu HAPEKO war Andreas Rastner unter anderem 17 Jahre Bundesliga-Handballprofi.
Wie sieht es inzwischen mit Frauen auf der Führungsebene aus? Wie hoch ist der Prozentsatz von Frauen, die Sie vermitteln?
In einer Welt, die zunehmend von Diversität und Inklusion geprägt wird, bleibt die Frage nach der Frauenquote und der weiblichen Repräsentation in Führungspositionen weiterhin ein wichtiges Thema. Als Principal bei der Personalberatung HAPEKO erlebe ich das immer wieder. Frauen sind trotz aller Quoten immer noch stark unterrepräsentiert auf der Führungsebene. Und das ist sehr bedauerlich.
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