Unsere Personalwissen Experten beraten Personalverantwortliche, Ausbilder, Lohnbuchhalter, Führungskräfte und Geschäftsführer in Unternehmen zu allen Themen aus dem Personalbereich.

In unserem Ratgeber zur außerordentlichen Kündigung informieren wir Sie umfassend über alle relevanten Fragen, die sich Ihnen sowohl …

Sehr viele Arbeitnehmer haben einen unbefristeten Vertrag zum Ziel. Diese Festanstellung gibt nämlich Stabilität und Sicherheit. …

Mobbing am Arbeitsplatz ist ein häufig verbreitetes Phänomen. Kommt es sogar zum Bossing, kann es für den Arbeitnehmer besonders …

Der Arbeitsplatz ist nur wenige Gehminuten vom Wohnort entfernt? Dieses Glück haben die wenigsten Arbeitnehmer in Deutschland. Mehr als …

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Unter bestimmten Umständen sind Beschäftigte verhindert zu arbeiten – dann erhalten sie in aller Regel eine Entgeltersatzleistung.

Digitalisierung wird in der Personalabteilung immer wichtiger, schließlich entwickelt sich die Arbeitswelt weiter und auch der …

Der Erfolg eines Unternehmens steht und fällt mit seinem Personal. Eine wesentliche Rolle spielt dabei die Personalführung, …

Mitarbeiter leisten einen wichtigen Beitrag zum Unternehmenserfolg. Gerade deshalb ist die Personalarbeit so bedeutsam.

Die Begriffe „leistungsgerechte Bezahlung“ und „leistungsgerechte Entlohnung“ bezeichnen ein Vergütungssystem, bei dem Mitarbeiter …

Ihre Aufgabe als Arbeitgeber ist es, einerseits die Kosten im Blick zu behalten und gleichzeitig sicherzustellen, dass die Mitarbeiter …

Kooperativer Führungsstil – ein Schlagwort, das das Feld der Mitarbeiterführung nachhaltig prägt. Längst ausgedient haben starre und …